我有一位旧同事，出道的第一份工，是在酒店开幕前被招聘的第一批员工。当时酒店正在装修，他负责跟进贴墙纸的工程进度。他说，同一件工作，香港工人比澳门工人工资高，但是论到工作效率与工作质量，算下来，香港工人的工资比澳门工人平。香港工人準时準点工作，快手快脚，不磨洋工。

 数十年后的今天，有一位做生意的朋友告诉我，他宁愿聘请有澳门证件的香港装修工来澳工作，就算是三倍于本地人工资也值得，算起来还是平过澳门。

 我听后非常诧异，难以置信。后回心一想，香港有建造业训练学校，培养建造业专才，技术之外，还有工作伦理道德範规教育，带动负责任行业氛围，或许这正是工人最值钱的地方。其他行业会不会有类似情况？值得我们反思。

 澳门人未来面对的就业挑战，会越来越大。邻近国家纷纷开赌，澳门赌业的护城河已然崩塌，未来不单赌场就业圈缩小，其他行业亦不乐观。一位做高档食品批发业管理的后辈告诉我，老闆要她出手炒一半人，在团队中如何拣人落刀，很让她崩溃。

 先前大家的信念是疫情终会过去，我们会见到隧道出口。如今还有多少人相信，我们会回到从前？此疫绵绵无绝期，再也回不去了，才是最接近现实的未来。可以预见，政府在就业情况不佳下会大幅削减外僱，回应劳工团体施压。我对削减外僱可增加本地人就业率的逻辑不敢苟同，担心只会造成更多微小企倒闭，令更多人失业。

 作为个人，身处大时代，你无法改变宏观生态，就只能改变自己：自求多福。回归后赌业荣景带动的经济高速发展，当是一场春梦。如今梦醒时刻，我们大概要回到旧时代千方百计搵食的就业心态，教育小孩未来前路多艰，需要练好本领，端正态度，才能杀出一条血路。

 （澳门往何处去？ · 四 · 完）

 沈尚青