开学季来临前，不同的澳门社团机构颁发奖学金的报道纷至沓来。可是，稍加留意就会发现，获得不同社团颁发的奖学金者，数量之多令人讶异。几百人同时获奖平常事，甚至上千人获奖也不为奇。

 说起奖学金，顾名思义，是对学业优秀学子的一种褒奖，目的在于通过褒奖学业优秀者而激励在学者努力学习，并有机会获奖。故而，奖学金的获奖面一般较窄。然而，澳门流行社团文化，显然，社团设立奖学金是必须满足社团需要的。社团为吸引更多社会成员加入，又或为留住会员，纷纷推出会员子女奖学金，而如果像一般奖学金那样，仅少数优秀者才能获得，那么，就很难达到通过设立奖学金而吸引会员的目的。因此，唯有足够的获奖人数，才能扩大会员覆盖面。于是，在设立奖项时，分学程（幼、小、初中、高中、大学等）甚至分年级设奖，又或分类别（操行奖、写作奖、单项成绩奖等）设奖，故而，就出现社团奖学金获得者动辄成百上千的奇观。

 实际上，如果奖学金设置过多或者获奖者人数过多，获得奖学金者并不一定是学业优秀者，那么，奖学金设置目的就变得模糊起来，很难实现奖学金应有的激励功能。于是，社会上就出现要求社团改奖学金为学业津贴的建议。显然，此建议是很难为社团所接受的。因为对于作为社团会员的家长来说，子女能获得奖学金是荣耀的，并非仅仅接受一笔金钱。因此，奖学金不仅是激励会员子女，也是激励家长会员的。即使广泛设立奖学金，某种程度上削弱了奖学金的激励功能，社团也不会改奖学金为学业津贴的。

 可见，社团设立奖学金注重的并不仅在于激励，而是流行于社团的一种皆大欢喜的文化。

 娄胜华